社会保険料の手続きは完了していますが、会社からの指示がない場合はそのままで大丈夫です。待機児童による育休延長の影響は確認済みです。
社会保険料についてなんですが、4月から仕事復帰予定でしたが、待機児童となり育休延長になりました。その手続きについて会社に電話して確認したら、休職届けを再度提出して、会社に市役所から保育園に入れないと記載してある書類を郵送してください、と言われたのでその手続きは完了してますが、社会保険料は何も言われなかったのですが、そのままで大丈夫でしょうか?会社の営業時間が終了してしまい、不安になったのでここで質問しました。よろしくお願いします。
- オレンジマカロン
コメント
yuki
育休延長の場合は社会保険料は免除なはずですよ!未収入になるので!
ts+
今延長中ですが、社会保険料は
免除になっています(^^)
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オレンジマカロン
ありがとうございます!
何も手続きしてないですか?- 4月8日
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オレンジマカロン
ありがとうございます!
安心しました(^-^)- 4月8日
オレンジマカロン
ありがとうございます!
特別な手続きは必要ないですか?
ts+
手続きはありませんでしたよ(^^)