コメント
3110
求職中としての入園になります。
ゆき
違法ではないけど、モラルが無いと取られると思います。
どちらにしろ、退職したら新しい勤務先を探さないと退園になりますよね？
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はじめてのママリ🔰
退職して新しい転職先は探すつもりです！
ただ、今すぐ辞めてしまうとそもそも就労証明書が提出できないので一旦通常時の勤務状況にて就労証明書の提出をお願いしようかと思っています。- 8月21日
退会ユーザー
違法行為じゃないですよ。取り締まる人もいません😓
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はじめてのママリ🔰
なるほど！ありがとうございます！
- 8月21日
ぶぅ吉
上の子入園の時に、まさにそれでした。
せっかく記入してもらって、提出したのに突然の部署異動を言い渡され、復帰前の話と違うことを言われ、退職することになってしまいました。
違反ではありませんが、辞めた旨を伝えて、求職中の届けを提出しなおしておかないと、何かあったときに自身の携帯ではなく、前職の職場に連絡がいってしまったりと、迷惑かけてしまうと思います。
内定取り消しにならないとは思いますが、もしかしたら標準時間から短時間になるかもしれないですね～？
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はじめてのママリ🔰
経験談をありがとうございます！
保育園もしくは市役所の方に事情を説明して求職中ということで一時的に働いてない期間が出来てしまいますが、時短でも預けられれば面接はいけると思うのでそれが可能かどうか聞けてよかったです！！- 8月21日
haaaachan
私の住む市は割と激戦なので、入園審査でだした就労証明書と実際の復帰証明書が一致しない場合は内定取り消しになります💦
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はじめてのママリ🔰
そうなんですね！！！
そういう可能性は考えてなかったので市役所に万が一ケースで確認してみようと思います！- 8月21日
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haaaachan
私の住む市は保育園案内パンフレットにもでかでかと書類の不一致は内定取り消しと書かれているので、確認された方がいいと思います🙌
- 8月21日
りょっぴ
うちの市は、育休明けが点数が高いため、復帰後にその職場に戻らず違うとこにいった場合は、退園と手引きに書いてました😅💦
なので、市によって違うので気をつけてくださいね💦
はじめてのママリ🔰
なるほど！
入園できることにはできるんですね！
3110
仕事が見つからないと退園ですが。