コメント
退会ユーザー
妊娠おめでとうございます！
転職する前にの会社とは連続して働いてますか？？
ママリ
転職されたとの事ですが、まず今の会社でだと産休入るまでに勤続1年にならなさそうですが育休は取れる条件なのでしょうか…？
取れなかったら育児給付金はもちろんもらえませんし…
前職では雇用保険どれくらい加入されていましたか？
育休入る時点で過去2年間に11日以上出勤した日が12ヶ月分あれば給付の対象となります。
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ずーさん
前職では5年ほど雇用保険に加入していました！育休とれない会社もあるんですか？
- 4月15日
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ママリ
上にも書いたように、入社して1年未満の間に産休に入るなら育休取れない可能性が高いです。
今の会社に入って2ヶ月程ってことは年内には産休入りますよね。そこは大丈夫なんですか？- 4月15日
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ママリ
こちらも参照してみて下さい！
- 4月15日
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ずーさん
会社に確認とってみます！
ご丁寧にありがとうございました。- 4月15日
ずーさん
ありがとうございます✨
前職と連続して働いてます！！