ab
あると思います💦
私の友達もそうでした😅
退会ユーザー
詳しくないので、間違えてたらすみません💦
確か育児休業法では、会社側から一方的に雇用の変更をされるのはだめってなってたような気がします💦
R
確か勝手に変更はだめですよねー！
私は希望してパート復帰にしてもらいます😊
退会ユーザー
総務部で働いています。
訴えられたら会社が負ける案件です😅
育児を理由を降格ということになりますので、イクハラ認定されます……
りな
勝手にするのはダメですよ！
それを了承してしまえばパートになりますが、、、。
私も産休入る時に、夜勤無理ならパートにしようか？その方がいいでしょ？的な感じでパートをめちゃくちゃ勧められましたが、パートになるなら辞めます。と宣言したら夜勤免除になりました😂w
𝚂𝚑𝚒𝚛𝚘
私もそうでした！
妊娠するまでは夜勤していましたが、妊娠を機に夜勤を外してもらい、パートになりました(´･_･`)
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