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ママたん
お金・保険

育児休業給付金の延長手続きについて、不承諾通知を受けたらハローワークに行くのが良いです。会社から必要な書類はありますか？

育児休業給付金の延長を会社任せではなく自分でした方いらっしゃいますか？
流れを詳しくお聞きしたいです(＞＜)
不承諾通知を貰ってからハロワに行けば良いのでしょうか？会社から必要な書類などはありますか？

コメント

deleted user

会社からの印鑑は必要ですよ！

  • ママたん

    ママたん

    ありがとうございます！
    印鑑との事ですが書類は不承諾通知ですか？それとも別のものですか？(＞＜)

    • 12月5日
  • deleted user

    退会ユーザー

    別のものです！
    育児休業給付金支給申請書という、ハローワーク書式のものがあるんです。
    その人の雇用保険番号書いたり、過去の給与金額を証明したりに使います！

    • 12月5日
  • ママたん

    ママたん

    ありがとうございます！
    会社用、自分用とあるやつですよね？切れるやつで上が記入欄のやつですよね？

    • 12月6日
  • deleted user

    退会ユーザー

    それもなんですが、賃金登録とかもしなきゃいけないんです。
    給付金の金額は過去の給与で決まるんですが、ハローワーク側はその人の細かい給与を知らないわけですから、そういうのは会社側が申告しないといけないんですーそれにも会社の代表印が必要です。（これは初めての申請の時だけですが）
    ハローワークによっては賃金台帳や出勤簿の提出で代えてくれるところもあります！

    • 12月6日
  • ママたん

    ママたん

    そうなのですね！
    今会社から賃金台帳と申請書が届いて毎回自分でハロワに申請してるのですが
    延長も似た流れですね(＞＜)
    詳しくありがとうございます^ ^

    • 12月6日

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