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お仕事

派遣社員から育休へ移行し、派遣先に戻らず新しい職場を探す女性。履歴書での職歴表記に悩んでいます。派遣元の契約社員として記載するのが適切でしょうか。

履歴書の書き方に悩んでいます。
産休、育休に入る前は私は派遣社員でした。
現在は派遣元の育休制度を利用させて頂いてます。
育休終了後、派遣先へ戻る予定はありません。
なので、新しい職場を探さなくては行けないのですが、、
職歴の現在の状態をどのように書けばいいか悩んでいます。
雇用契約は派遣元の契約社員という形で入っているため、
派遣元 入社という形で宜しいのでしょうか?

コメント

いちご

〇年〇月
〇〇(派遣元の会社名)入社

現在に至る

て感じでいいんじゃないですかね?

備考かどこかに現在 育児休業取得中

みたいな感じで書いておけば分かり易いんじゃないでしょうか😊

どちらにせよ在職中でかつ育休取得中、ということがわかれば、
面接の際に『育休中ということですが、転職を考えられているということでよろしいですか?』
というところから話が始まるんじゃないでしょうか✨

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    そうですね!
    最初から話わかるように育児休業の記載しとけば選考のときも相手側はわかりやすいですものね!
    ありがとう御座います!

    • 10月4日