コメント
めむ
130万にしてもご自身で社保加入しないといけないので、けっか扶養内にするなら106万で40万ほど違いますよね？(ただし旦那さんの配偶者控除や家族手当なども加味してください)
106万と145万で労働時間がどのくらい違うのでしょうか？？
今後妊娠希望してるなら社保加入してた方がいいと思いますし、将来もらう年金額も増えますよー！
こと
手取りでの計算ではなく、
総支給で計算しないといけないので、
扶養内でって考えると全然かわってきますよー😱
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na
手取りで計算駄目なんですね💦
総支給だと交通費抜いて160万程だと思います！
訳分からなくなってきました（笑）- 8月7日
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こと
交通費も全て込みで計算して、の年間103万〜130万だったと思います💦
なので1ヶ月総支給で11万弱で収めなければ扶養は厳しいかと思います😵- 8月7日
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na
会社の人には、交通費抜いて130万円までと教えてもらったのですが、違ったんですかね😵
ゆる〜くパートにすると決めたら、勿論月8万台には抑えるつもりです！- 8月7日
na
早速のコメントありがとうございます！
会社の社保入る条件の年収の他に、週の労働時間が20時間以上とありますので、主人の健康保険の扶養に入ると決めた際は週19時間でシフト組んでもらう予定なんです。
それで130万超えないまでは稼ごうと思ってます！
扶養を抜けるなら上限ないんですが、週4で計算したらマックス145万円ほどでした。
主人の会社は家族手当は無しです。
ちなみにもう妊娠予定はなくて、健康保険には積極的に入ろうとは思ってないんですが、少しでも現金は稼ぎたいとは思ってて、それで悩んでます(´･ω･`)