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はじめてのママリ🔰
妊娠・出産

10月出産予定で1年間育休を取る予定。途中入園のため、市役所から10月の入園申込みを途中入園の予約として提案。母が再来年4月の入園を提案。今年の申込み後にキャンセル可能か悩んでいる。

色々質問していてすみません💧今回は保育園に関してです。

10月出産予定です。私は一年間育休をとります。ただそうすると子供は途中入園になるのでかなり入園は厳しいとのことで、今年の10月に行われる入園申込みに途中入園の予約のような形で申込みしてほしいと市役所から話がありました。(もちろん入園は厳しいに変わりはないが)

ここにきて、うちの母が(保育士)自分が仕事辞めて赤ちゃん見るからせめて入園は1歳半になる再来年4月にしたら?と提案がありました。

本当にそれが確実に出来るなら今年の申込みは見送って、来年の申込み月に申込みしをする形に変わってきます。 

長くなりましたが、例えば今年の申込みをしておいて当初の予定通り来年の10月入園可能の通知がきてもそれをキャンセルはできるのでしょうか??

キャンセルする予定が少しでもあるのなら初めから今年の申込みはしない方がいいでしょうか?

心配なのは、母が見るからと今年申込みしないでいていざ仕事復帰するときに母に何かあり、見れない⤵となるのが心配なんです。でも本音は1歳半の4月入園が希望であり理想です。

わがままな質問ですみません、ご意見アドバイスもらえますか?お願いします。

コメント

deleted user

原則キャンセルはできないですが、引っ越し等の事情があれば可能です☺️
わたしの住む地域は激戦区なので、特にそういう話題に敏感なお母さんが多くて
申し込んだのに嘘の理由で断ると、近所のお母さんが市役所にチクったり、保育園入りたいがためにうその就労証明を出した人がいたりして色々問題が起きてます😭人間性の問題もあるかと思いますが…💦💦
というわけで、個人的にはきっぱりお母様に断りを入れて申し込むか、
お母様を頼る事にして万が一の時は認可外に預けるくらいの気持ちが必要じゃないかと感じました😓

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!激戦区ならずとも、断る理由によってはそうなりそうで怖いですね⤵嘘の就労証明をだしてまてやるなんてひどい。
    今日、母ともう一度話し合うことにしました。母のいる保育園でも嘘で預けようとするママがいて本当に頭にくると言っていました💧

    • 7月30日
しりり

保育園の内定を断ることはできると思います。私も年度途中の保育園入園は難しいと言われ、早めに申し込みをしていたところすんなり内定の通知が来ました。もう少し面倒をみたい気持ちがあったので内定を辞退させてもらいました。そうすれば他の方にその枠がまわりますので、あまり問題はないと思います。市の担当者の方も慣れている感じでした。わたしの知り合いも、別の市ですが内定を辞退したことがあるそうです。
もしかしたら市によってはペナルティがあるかもしれないので聞いてみたらいいと思います!
特に事情は説明しないで、もし内定の連絡をもらってからでもそれを辞退することはできるのか、ペナルティはあるのか、と聞けば答えてくれると思います!

  • しりり

    しりり

    他の方のコメントをみるとペナルティがあるところはあるようですね💦
    復帰が決まってから、お母様が面倒見られないとなったら職場にも迷惑がかかりますし悩ましいですね😣
    もしかしたら事情を説明して市役所の担当課に相談した方がいいかもしれませんね💦

    • 7月30日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    私も他の方の意見をみてペナルティがあることを初めて知りました。詳しくは市役所に再度聞いてみたいと思いますが、前にちょろっと聞いた時に確かに嫌な顔をされたのでキャンセルは出来ないのかなと思っていたのです。
    途中入園も難しいし預けるにはなんだか早すぎる年齢な気がしてしまい、いまいち気持ちが固まらないです💧

    • 7月30日
みかんや

私も10月出産予定です!
そして10月復帰、やはり厳しいのが現実ですよね…

申し込みしてても、最後に入りますかとかの通知くるので大丈夫です。
お母さんに見てもらえるのが一番ありがたいですね!!

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!わあ!同じ時期に出産ですね😊10月産まれは保育園入園になかなか不利な産まれ月といわれていたのでしはが、確かに微妙だなぁと思っちゃいました💦
    理想は母に半年預けたいのですがね💧

    • 7月30日
makarin

自治体によって異なるかもしれませんが、私の住んでいるところでは決定通知をキャンセルすると次回の申し込みでペナルティーとしてポイントを減点されます。
おっしゃるようにお母様だけに頼ると万が一もありますので、よく考えて市役所の担当にもよく相談した方が良いかと思います。

育休とのことですが、会社側にもいつ復帰かはっきりしておいた方が良いかと思います。
復帰までの人員の調整もありますし、1年以上休むとなるとある程度の迷惑はかかりますので、復帰後に子どもの熱や病気で休む時に白い目で見られないためにも報連相は大切かと。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    ペナルティがあること全然知りませんでした。そのぐらい保活は厳しいものだと改めて思い知りました!教えてもらって良かったです。
    そうですね、職場には一年で復帰の話をするつもりです。
    今も切迫でずっと休職しているので更に育休を延長するつもりはないので。(職場の空気的に難しいし)母とも話し合ってみます!

    • 7月30日
  • makarin

    makarin

    切迫で休職中ならなおさら復職は焦りますよね💦
    お母様世代は3歳くらいまでは母親が育てるべき〜なんて言う方もいますが、赤ちゃんの時の記憶なんてありませんからロビンさんの意思で決めて良いと思います。
    実際、私は1月に出産してその年の4月に復帰しました。
    まだまだ子育てを楽しみたい気持ちと社会から隔離される不安のせめぎ合いで、偶然空きのあった小規模保育所が決まってそのまま復帰へ。
    赤ちゃんの時からお世話になっている先生達は親戚のように親身で色々と助けられましたし、娘も先生達が大好きです😊
    保活するのであれば情報収集がまずは第一かと思います。

    • 7月30日
deleted user

断ることは簡単です。
ただ、ペナルティがつくので4月が大変です。
10月に申し込んで4月まで待機児童になるのが理想ですが…
その間に入園決まったら入った方がいいと思います。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    ペナルティのこと全然知らず
    こちらで先に聞いておいて良かったです💦
    ありがとうございます

    • 7月30日
はじめてのママリ🔰

うちの自治体も他の方がおっしゃっているように、辞退すると次回の申し込みで減点になるようです(^_^;)
確かうちはその年度内は減点の対象になるということだった気がします。役所に問い合わせてみてはいかがでしょうか。

私の職場は最長3年間育休が取れるので、いつ預けるか周りの意見にすごく振り回されています( ;∀;)
自分のことならまだしも、初めての子育てで…。できるだけ長く一緒にいてあげた方がいいことなんて、息子といつも一緒にいる自分が1番分かっているのに、周りの意見がコロコロ変わって疲れました(^_^;)
もう耳を傾けないことにして、1年で戻ると決めた自分の考えを信じて保活しています(笑)
保育園見学に行くと、「ここに預けるぐらいなら仕事辞める。」って思うぐらい酷い保育園もあれば、「お昼間私と2人だけで家で過ごすより、ここに通った方が良い刺激が沢山あって良さそうだな。」と預けることに前向きになれる保育園もありました。
見学だけならいつでもさせてもらえると思いますし、妊娠中から行っておられるお母さんも沢山いらっしゃるので、気持ちを固めたいのなら、見学をするのも1つの手だと思いますよ(^-^)

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    そうなんです。友達や母など周りの意見を聞けば聞くほどやっぱりすぐ預けるか?いやいや母にみてもらうか?など考えてしまいます。まして未満児の保育料の高さにドン引きしてしまい余計に考えてしまいます。
    まだ保育園の見学に行っていないのでちゃんと見てこようと思います。
    仰るとおり、ここなら預けたい!と思えれば途中入園の狭き門を頑張って獲得したいですし。
    見ていないので漠然と預けるのが心配になっている自分がいます。

    • 7月30日
きっき(27)

キャンセルできますがペナルティがあるかもですね!
また会社に不承諾通知を出さないと育休延長にならないので、必ず10月の申し込みはしなければいけないかと思います(育休が3年とかなら別ですが)。
市役所からはH31年4月入園に申し込んでと言われたのではないでしょうか?だいたい前年10月に申し込みだと思うので。
4月入園だとまだお子さん小さいし不安だと思うので市役所はスルーして、来年10月に人気園(もしくは絶対入りたい・内定しても入れる園)1つに絞って申し込みすると落ちる確率が上がります。この途中入園分とは別に4月入園分を同じ頃申し込みしてると思うので申し込みします。
そこで受かれば1歳半でH32年4月入園になります。受からなければその時にお母様にお仕事辞めて面倒見ていただいたらどうかと、、
保活中におばあちゃんが無職だと内定しづらくなる場合もありますし、1年で育休終わり!ではなく延長する程で考えてはどうでしょうか?

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    育休延長の制度は1年半まであるのですが、妊娠してからずっと切迫で休職しておりかなり迷惑をかけているので、よほど赤ちゃんに何かない限り通常の1年育休で復帰をするつもりなんです。
    ただ途中入園の壁と、自分の中で1歳て預けることに抵抗が出てきてしまい、母からの提案に頼ろうかと悩んでしまいました。

    • 7月30日
🧸🫧

市によって違うと思うのですが
私が住んでいるところは
1度キャンセルしてしまい
1年以内に申し込むと点数が
マイナスになります😭

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    教えてくださりありがとうございます!
    やはりキャンセルするとペナルティあるんですね💧そりゃそうですよね💧入れたい人沢山いますものね⤵なかなか難しいのがよくわかりました🐭

    • 7月30日