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瞳まま
お仕事

子供が9ヵ月で育児休暇中。10日未満の出勤なら給料あり。10日未満の給料発生時、差し引かれるかどうか。

こんばんは。質問なんですが、今9ヵ月になる子供がいます。
育児休暇をもらっていて、6月18日まで休暇があります。
5月から少し出勤しょうかと思ってます。保育園が1ヵ月以内に仕事復帰しないと無効になると言われました。
育児休暇中は10日未満の出勤なら雇用のお金が入るって記載されていたのですが、会社から10日未満の給料発生した場合どぅなるんですか?やっぱり給料発生分は差し引きされるんですか?

コメント

まぁま⑅︎◡̈︎*

はじめまして*
月の収入が8万円(←不確かでごめんなさい!)以内なら手当も貰えると思います⑅︎◡̈︎*

  • 瞳まま

    瞳まま

    はじめまして^ - ^お返事ありがとうございます★
    今雇用から10万近くもらってるのですが、やっぱ8万未満の給料は引かれますよね?

    • 4月7日
まいちゃん☆

月8日、
月80時間以内、
手当の80%以下ならお給料+手当が貰えますよ🎵

私は週1で育休をいただいている会社で働いていて、
お給料が手当の30%以内なら手当は満額貰えて、
30%を越えたらその分手当が減ります😃
なので計算しながら働かれると良いと思います☺💕

私は働きすぎて、
たまに5,000円くらい手当が減るときがあります笑

  • 瞳まま

    瞳まま

    お返事ありがとうございます★詳しく書いて頂いてありがとうございます★
    私大体お給料19万ぐらい平均あります。その30パーセント以下から満額もらえるですね^ - ^

    • 4月7日
☆★

会社からの仕事の依頼(どうしでも人が足りず、人員が必要等)以外の場合は社会保険料が免除されない可能性があります💦💦

  • 瞳まま

    瞳まま

    お返事ありがとうございます★
    なるほど^ - ^年金も引かれるんですかね?

    • 4月7日
  • ☆★

    ☆★


    年金もかかってくるかと思います💦💦

    • 4月7日
  • 瞳まま

    瞳まま

    ですよね^ - ^ありがとうございます★

    • 4月7日