妊娠・出産
昨年9月に出産をし、現在は派遣会社勤務で育休をとってます。とりあえず…
昨年9月に出産をし、現在は派遣会社勤務で育休をとってます。
とりあえず育休は9月21日までなんですが
先日妊娠してることが分かりました。
予定日は10月上旬です。
この場合、現在の育休が終わるまでに
お腹にいる子の産休期間に入れるかと思うのですが
派遣会社勤務でも続けて産休、育休取ることは可能でしょうか？
また、現在の休暇に入る前は、１年ちょっと勤務をし、
産休手当も育休手当も該当とのことで貰えてるのですが、
続けて入った場合は、手当て等はどうなるんでしょうか？
まだ安定期にも入ってないので
会社にも報告できてなく、
ただ、派遣会社となるとまた状況が違うのかなと
色々しらべてたのですが、なかなか難しかったので
同じように育休中に妊娠された方や
こういったことに詳しい方
ぜひ教えていただけるとありがたいです。
- ゆかちん(7歳, 12歳)
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