
37歳の女性が、時短勤務で社会保険料の減額制度を利用したいが、会社に相談したら知らないと言われ、困っています。
こんばんは。
私は37歳で9ヶ月の男の子がいます。
社員として産休明けからフルタイム働いていましたが、来月のシフトから時短で働くことにしました。そこで、社会保険料が減額になる制度があることを知りましたが、時短で働いてる方はその制度を利用していますか?また、利用している方がいたら、どのくらい減額なりましたか?
ちなみにですが、この制度のことを会社に言ったら、担当の人は「その制度があることは知らないなぁ、逆に教えてもらいたい。」などと、バカにされたような気分でした。
- たまひよ
コメント

★ぴよこ★
年金の養育特例のことでしょうか?時短で申請しました(^^)4カ月後から報酬月額が見直された額で計算され適用されますが、復帰からやっと4カ月たち、9000円程減りました(^^)

stR
私も会社の社労士さんに言われてそんな制度があるんだー!と初めて知りました(*´艸`*)
なので今手続きしてもらっています♪
少しでも減額になればいいですよね!
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たまひよ
コメントありがとうございます。
優しい社労士さんですね。
私の会社は情けない(T-T)- 10月22日
たまひよ
コメントありがとうございます。
9000円はありがたい、よかったですね(^^)
給料によって下がる金額は違いますもんね 私はいくらかな……