お仕事
体調が悪く熱が出ているが、明日出勤したいが迷っている。上司に事前に伝えるべきかどうか悩んでいる。子供の熱で休んだ後、再び熱が出たらどう思われるか気になる。どうしたらいいか。
私が昨日の夜から体調悪く今は38度ちょい超えの熱があります。
この間は子供の熱で仕事休ませてもらって明日久しぶりの出勤なのですが明日は休みたくないです。
そこで迷ってるのは今上司に熱が少しあることと明日朝低ければ出勤することを事前に話しておいた方がいいのかそれともこのまま何も言わず明日出勤するかで迷ってます。
正直子供の熱で休んでの久しぶりの仕事なので私がまた熱出したって言ったら何か思われるかなとか考えるとこのまま何も言わず明日出勤したほうがいいかなと思います。
みなさんならどうしますか？
- misa(8歳, 10歳)
コメント
ともさん
朝の状態にもよりますが、薬で何とかなりそうなら行きますが、行くことで逆に迷惑かかることもあると思いますよ(； ･`ω･´)
misa
コメントありがとうございます
そうですよね…
明日なんとか元気に振舞って仕事しようと思ってたのですが…
ともさん
明日行ったらまた仕事お休みですか❓
misa
明日行ったら休みでその次の日がまた仕事です
ともさん
相談して、体調しだいで半日で帰るとかはできますか❓
misa
出勤してる人が多ければ調整してなんとかできると思いますが…
ともさん
相談してみてください(^^)またお母さんが体調崩して、子供さんにもうつってしまうと大変なので(； ･`ω･´)
無理せずに頑張ってくださいね(^^)
misa
ありがとうございます😊