給与計算を2ヶ月連続で間違えてしまいました...違う従業員の分、違う部…
給与計算を2ヶ月連続で間違えてしまいました...
違う従業員の分、違う部分ではありますが...
歩合制で且つ、手当の計算は社長の奥さんがやっている部分なのですが、全ての従業員分の金額確定が給与支払日前日
や、当日になります。
バラバラと確定していく感じです。
この人だけまだ確認中とか。
そんな中、出来た人の明細は奥さんに渡して確認してもらうのですが、その確認も支払後....
で、結局間違いが見つかったのも支払後...
勿論、間違えた私がいけないのですが、そこもとても反省すべきところですが....
言い訳になってしまいますが、経理もいろんな事務をやっていてしんどくなりました...
- はじめてのママリ🔰
ままり
エクセルで集計してるような感じですか?
私も今の会社に入った頃、小さい会社なので
めちゃくちゃ使いにくい集計表とか
なんだそれ?みたいなルールがあったりで
少しずつフォーマット改善したり
慣れてきたら改善案を出したりしてました😅
ママさんのミスというより
会社のシステムが問題のような気がします🥲
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