現在休職中で、職場の人間関係に悩んでいます。上司に相談したが、適切な対応を得られず、退職を考えています。どうすれば良いでしょうか。
今仕事を休職しています。
批判的な言葉はお控えいただきたいです><
仕事で精神的にしんどくなってしまって、
体調不良も続いてた為､上司に頼んで休職させて
いただきました。
職場に苦手な二人おり今までは我慢してきました。
しかし理不尽な事を言われたり粗探しされたり
仕事外(休憩中)にも何か言われるようになって
耐えられなくなりました。
子どもの体調不良などで休んだり一度職場で過呼吸に
なり倒れた事もありしっかりしてない私にも
何か言われる責任はあると思ってます。
一度その二人の事を上司に相談しました。
(休職を頼んだ上司とは別の方です)
｢今はあなたに矛先が向いてるだけで新しい人が来たら
そっちに矛先が行くから｣
｢そんな事で相談してたらこれからやっていけない｣
｢母親なのに泣いたらダメ｣
と言われました。
知り合いの妹さんが私と同じ職場で働いてて
いじめられて辞めたのと､
同期がうつ病になって辞めたのを思い出して
そういう職場なのかなと思ってしまいました。
退職するべきでしょうか？
まだ一年も経ってないしもう少し頑張りたいけど…
わからないです。
長文失礼しました。
アドバイス等いただけると嬉しいです🙏🏻
- はじめてのママリ🔰(3歳4ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
1年経ってなくてそんなふうになってしまうなら、やめた方がいいですよ💦
はじめてのママリ🔰
もっとメンタルが壊れてしまいそうっていう危機感があるなら一年立ってなくても辞めるという選択肢もあるのかなと…人間壊れたら立ち直す方が時間がかかりますなので辛いなら辛い、無理する必要はないと私は思います😥
人によって耐えられる心のキャパも違いますし、もう少し頑張りたい頑張れる！って気持ちを優先するのであれば
一旦相談できそうな人に相談してみて、頑張ってみるとかですかね😭😭
私はその職場に行くこと自体無理になってしまったので頼れる人がもしいるなら、その人を助け舟にしてみるしかないのかな〜と！
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はじめてのママリ🔰
壊れたら立ち直す方が大変ですよね🙇🏻
辞める方向でいこうかなと思います…！- 4月17日
ことり
今はあなたに矛先が向いてるだけで新しい人が来たらそっちに矛先が行くから
という時点でナシかなと思います。
↑みたいなこと黙認する会社ってことですよね💦
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はじめてのママリ🔰
私も冷静になった時にそれを言った上司なかなかやばいなと思いました🥲
- 4月17日
さや
やめた方がいいかと😢
仕事なんていくらでもありますし、心身壊してまで我慢する必要なんてないです😢
上司が嫌がらせしている人を容認している当たり、終わってると思います😞
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はじめてのママリ🔰
わかります…
あの二人はああいう人やからの一点張りでした💧- 4月17日
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さや
それをどうにかするのがいい上司ですよね😢
本当にいい職場だとそうゆう嫌がらせして直らない人は異動なり、退職なりさせてくれます😭
望んだところで変わらなそうです😢- 4月17日
Kまま
コメント失礼します。
私は休職はしていませんが、職場の人間関係と仕事内容がとてもしんどくて、精神的に病んでしまいました。退職したくてしょうがないです。でも次の転職先が決まっていないのと、仕事も人手不足と忙しい状況から辞めにくいので、耐えてます。
耐えすぎて うつ病になってしまいました。
私もまだ一年経っていないですが、うつ病になる前に退職されてもいいと思います。うつ病になってから、私の場合、仕事にも影響が出てしまい、今とても辛いです。
答えになっていなかったら すみません。
はじめてのママリ🔰
そうですよね…
休職を頼んだ上司に相談してみます><
はじめてのママリ🔰
辞めるなら相談もいらないと思いますよ💦
はじめてのママリ🔰
確かにもう辞めますだけでいいですね！
はじめてのママリ🔰
今休職して復帰するなら相談ですが、辞めるならもうやめます。でいいかと🤔