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はじめてのママリ
お仕事

育休延長について教えてください。1歳6ヶ月で保育園に入れない場合、再延長の手続きは3月入園落選後で合っていますか。2月29日がないことが不安です。

育休延長について教えていただきたいです!

2024/8/29に生まれ、1歳の時点で保育園に入れず育休延長しているものです。
1歳6ヶ月の時点で保育園に入れない場合再延長が可能となるかと思いますが、3月入園が落選した場合に延長の手続きを行う認識であってますでしょうか?

8/29からの半年後が2/29となりますが、今年は2/29がないため合っているか不安です💦

お分かりになる方、よろしくお願いいたします🙇

コメント

ゆゆゆ

うるう日生まれの知り合いが、法律的に?うるう年じゃない年の誕生日は2/28になると言っていたので、それでいくと2/28になると思います。

調べてみると、厚労省が出している月末生まれの子についての規則もあったので貼っておきます!
役所に聞くのが確実ですが、該当月の末日となるとやはり2/28になるので、2月入所の申請を出さないといけないのかなと。

はじめてのママチャリ🚲

お答えにならないかもしれませんが、状況が似ていてコメントさせていただきます!
こちら9月生まれで、3月入園の申込→内定保留通知をもらう→会社に提出の予定です。
なので8月生まれだと2月入園の申し込みが必要かと思います!

2歳まで延長予定ですか?こちらは認可外を内定してしまい、延長すれば良かったかなと迷っています😂