コメント
はじめてのママリ🔰
育休だったので1歳で復帰してます！
フルタイムパートから時短パートにしました。9:00~15:15です☺️
車15分くらいの距離です！
ママリ
毎日通勤 片道40分
週5日9-16時
契約社員です！
職場の理解あり、急な早退、休みなどで嫌な顔されたことはありません。
契約社員なので正社員より重い仕事も任されず、あんまりプレッシャーになることもないです。そのぶんお給料は低いですが、続けるためには今の働き方が良いと思っています。
可能なら週4フルタイムにして、平日1日は保育園
自分は休んで家事できると
更に嬉しいです🥺
（休みの日も預かりOKな園のため）
働いてて1番大事だなと思うのは、やはり周囲の理解です。
それさえあれば忙しくてもカバーしてもらえるし、やっていけるなと思います（もちろん自分も出来る限り働きますが💦）
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はじめてのママリ🔰
ほぼフルタイムに近いですね🥺
正社員だとやっぱりハードな仕事がよこされがちですよね
その辺契約社員だとちょうどよさそうですね✨
やっぱり職場の理解は重要ですよね🥺- 10月19日
はじめてのママリ🔰
毎日通勤で9時~17時の時短です🙃
職場はとても理解あります✨
給料的にはこれからも続けられないです🤣
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はじめてのママリ🔰
9〜17時で時短なのですか！？
毎日通勤でそれはすごいです
かなり大変なのではないでしょうか？💦
定時が早い会社だとそれがフルタイムというところもありそうですね🥹
職場の理解はやっぱり大事ですよね..- 10月19日
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はじめてのママリ🔰
それで時短扱いです😑
保険屋さんだとこれより早く終わって
正社員ですよね😑- 10月19日
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はじめてのママリ🔰
びっくりです🫨
そうですよね、これで定時扱いのとこもたくさんあると思います🥹- 10月19日
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はじめてのママリ🔰
転職しようと思います🤣
- 10月19日
はじめてのママリ🔰
9時〜16時の時短正社員です😊
特別な事情があればリモートもOKです！
フルタイムに戻れる気がしません…🥲
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はじめてのママリ🔰
やっぱり時短ですよね🥺
小さな子供がいながらフルタイムは私もできる気がしません💦- 10月19日
はじめてのママリ🔰
1人社長（フリーランス）です。確かに子どもが発熱したらすぐお迎えにはいけますけど、誰かが代わってくれるわけでもないし、責任はすべて自分なのでプレッシャーがすごいです笑
有給ないし看護休暇ないし夏休みないし。
でも人間関係のストレスが少ないので、私は会社員に戻りたいとは思いません。
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はじめてのママリ🔰
代わりがいないってきついですよね🥺
ちなみに、差し支えなければ何系のお仕事か教えてもらえますか？
私も職業的に(ITエンジニアです)独立しやすくてフリランの道もあるんですが、やっぱり1人だとキツイですよねぇ。。- 10月19日
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はじめてのママリ🔰
私はWEB系です。WEB系も独立しやすいので会社員時代の仲間は続々とフリーランスになりました。
専門職だと、頑張れば頑張るほど仕事が来ますし、売上的には会社員のときより大幅にいいです。
ただ、納期のある仕事は子どもが熱出してしばらく保育園行けないとかになるとピンチになりますね😭
うちは旦那が会社員でわりと休みやすいのでほぼ旦那に休んでもらってますが、休みづらい、、と言われた時のために、病児保育は数カ所登録しています。
でも、上の子は3歳くらいからあまり風邪引かなくなったので、下の子もそのうち丈夫になるかなと思い、あと少しの辛抱だと思っています！
WEB系は会社員だとかなりブラックなので、私は独立してよかったなとは思っています！無駄な会議とかないし、夜寝れるようになりました。- 10月19日
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はじめてのママリ🔰
WEB系なんですね！教えていただきありがとうございます。
IT系はどうしても会社員だとブラックになりがちですよね🥹
病児保育というものがあるんですね。調べてみます！！- 10月20日
はじめてのママリ🔰
時短に変えられたんですね！パートだとシフト制？だから融通が効きやすそうですね✨
はじめてのママリ🔰
シフト制ではなく平日週5です🥹
でも地方公務員扱いになるので福利厚生？はしっかりしてます🙂↕️🙏🏼