コメント
はじめてのママリ🔰
退職を促されてると思いますがそこまで言われるってなかなかないので何かしてしまったんですか？
はじめてのママリ🔰
雇用主って誰になっているんでしょうか？
会長の名前であるなら解雇かなって気もしますが…
ただ、解雇通知？とかって、何ヶ月前とか決まってるので、２週間もない期日は労働基準法違反とかにもなるようなきもします😥
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はじめてのママリ
雇用主。。うーん。。
会長が社長だった時に雇われましたが、会長の息子が新社長になってから、会長から言い渡されました。
会長が代表取締役、ってなってます。
そうですよね🤔- 6時間前
はじめてのママリ
ハロワじゃなくてまず労基に相談したほうがいいと思います🥺
2週間もないなら解雇予告手当貰えるかとか、相談したほうがいいですよ。
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はじめてのママリ
色々労基に相談してるのですが、会社が解雇じゃなく退職勧奨だと言い続けていて😖
- 6時間前
ぴ
会社が退職勧奨だと言っているなら、同意しないか、退職するにあたっての条件などを交渉すればいいと思います！それにも応じないのであれば不当ですので証拠を残しておいた方がいいです。
会社に労働組合など、相談するような窓口ないですか？
はじめてのママリ
退職を促してるだけになるのでしょうか？
してません。
社長が変わって唯一のパートだった私が正社員と入れ替えられたような状況です。