ママリ
その育休の取り方だと6.7月分が免除、6月のボーナスも免除だと思いますよ。
はじめてのママリ🔰
月末に育休を取得しているか、もしくは月に14日以上取得しているかが給与の社保免除対象だと思います。6、7月分の社保は免除になると思います!8月分は月末が育休じゃなく、取得も1日だけなので対象外ですね。
賞与は支給月の末日に育休で1ヶ月以上取得の場合なので、その日数取れば免除対象になると思います😊
ママリ
その育休の取り方だと6.7月分が免除、6月のボーナスも免除だと思いますよ。
はじめてのママリ🔰
月末に育休を取得しているか、もしくは月に14日以上取得しているかが給与の社保免除対象だと思います。6、7月分の社保は免除になると思います!8月分は月末が育休じゃなく、取得も1日だけなので対象外ですね。
賞与は支給月の末日に育休で1ヶ月以上取得の場合なので、その日数取れば免除対象になると思います😊
「育休」に関する質問
6月から育休復職しました。 日々の育児と仕事の両立から心身共に疲弊してしまい 仕事を休みがちになってしまっています。 気持ちを立て直したいのですが、心がついていかず… 何かアドバイスありましたらお願いします。
【夫の育休明けのお菓子について】 夫が1ヶ月育休を取得し、今日から復帰します。 昨日ふと復帰する時にお菓子持っていかなくていい?と夫に聞くと、いらないと思うと言われました。 夫がいいと言うのでいいとは思うので…
保育園まだ入りたくないけど会社から催促来てて0歳児の途中入園で入れなければなりません。 出来れば1歳半まで育休を取りたいです。 いい言い訳やこうした方がいいよ等あれば教えて欲しいです😭 ちなみに、職場に復帰する…
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