コメント
めめむむ
27週に切迫早産で自宅安静、そのまま産休に入りました😖
PCなど最低限の荷物は宅配で送ってもらい、その他は置きっぱなしです💦上司からもそのままでいいと言われたので、そのままにしています。
菓子折はお詫びの気持ちも含めて多めに買って送りました。
切迫早産で突然産休に入られた方が他部署にもいました。安静解除になったのか、産休に入ってしばらくしてから荷物の片付けに来ていたのを見たことがあります。
切迫早産、いきなりのことで驚きますよね💧お大事になさってください。
ママ🌻
上の子の時、29wで緊急搬送され、産むまで入院でした。
みんなへの挨拶は職場のグループLINEで行いました。結局34週での出産だったため、娘は私より少し長く入院。娘の入院中に差し入れとして菓子折り(ワッフルだったかな。)を持って行き、荷物の整理を行いました😌
そらさんが無事出産され、落ち着いてからべびちゃんと一緒にご挨拶に行くのはいかがでしょうか😊
ただ、菓子折りは良いとして、もしかしたら荷物の整理は早めにしないといけないかもしれないので、上司と相談するのが良いのではないかと思います🙂↕️
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そら
グループLINEで挨拶されたのですね！
34週での出産とのことで、大変でしたね💦
上司と相談し、安静解除になったら荷物の引き取りと菓子折配りをしたいと思います。
安静解除にならなかったら、出産後に赤ちゃんと一緒に挨拶に行きたいと思います。
ありがとうございました！- 3月31日
はじめてのママリ
9週から自宅療養でそのまま産休に入った者です。必要な荷物は就業前の誰も居ない時にコソッと取りに行きました。職場が育休明けまで荷物をそのままにして良いのであれば置かせて貰いますね。
出歩く事ができない状況で休んでるので電話で産休と育休の挨拶で構わないと思います😌菓子折りは送りたければで良いと思います。
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そら
ご回答ありがとうございます。
コソッと取りに行くのいいですね！
私もそうしたかったです…。
主治医に、職場に荷物を取りに行くぐらいなら大丈夫との許可が出ましたので、さっと行って来ようと思います。- 4月10日
そら
荷物は置きっぱなしでよかったのですね！
私の場合、4月から新しい人がパソコンを使うので、上司が私物をどこかに移動してくれるそうです💦
机の引き出しがお菓子まみれで汚いので、見られたくなかったのですが😂
私ももし安静解除になったら、荷物の引き取りと菓子折配りをしたいと思います。
切迫早産、本当にいきなりなりますよね😫
ありがとうございます！