コメント
はじめてのママリ🔰
休業前の6ヶ月間です！
なので30分時短にして6ヶ月働けるならそれで計算されますよ😊
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はじめてのママリ🔰
そうですね！
ただ産休入りの月は大抵除外されるので、タイミングによっては1ヶ月分ずれちゃうかもしれないです💦
あとは自分の体調、子どもの体調のこともありますが🥺
いえいえ、少しでも多く貰いたいですよね👍
はじめてのママリ🔰
情報ありがとうございます😭
単純に考えると4月は1時間で復職して妊娠したあたりですぐ30分時短に切り替えたら産休までにギリ6ヶ月働けるから30分時短での給料で育休手当が計算されるって事でいいんですかね🥹
せこいかもですが…笑
はじめてのママリ🔰
なるほどです🥹なら最初から30分時短で頑張ってみるのも手ですね！！少し時間あるので考えてみます☺️
教えていただきありがとうございました♪