hoooo
一時金を直接病院に支払う制度を使わずに自分に振り込まれるようにしたということですか？
ぴょむ
育児休業給付金は申請対象の期間が過ぎてからでないと申請できないからだと思います🥲
予定通りのご出産であれば育児休業は6月下旬からで、通常は2ヶ月分の給付金をまとめて申請するので6月下旬〜8月下旬分が初回の申請対象期間になります。
8月下旬以降は会社がいつ申請するかになると思うのですが、うちの会社もこのような場合は9月にしています！
「出産育児一時金」に関する質問
2023年4月以降(出産育児一時金が50万円になってから)に名古屋市千種区の東部医療センターで出産した方にお聞きしたいです🙇♀️🙇♀️ ①出産費用の手出しはいくらでしたか？ ・経膣分娩or帝王切開（休日や夜間の場合それ込み…
無知でごめんなさい(笑)優しく教えて🙏 出産育児一時金直接支払制度ってどれ丸すれば良いですか? 協会健保、共済、組合、国保、、、 扶養外で働いてます、かんぽJAコープに入っております
出産育児一時金、出産育児付加金について。 産後どのくらいで手続きしましたか？ 社会保険加入ですが、用意しないといけない書類があってそれは直接健保に郵送する必要がありまして、、 加入の健保は申請するにあたって…
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🔰まな
すみません、育休手当の申請の間違いでした😰それの申請は会社でしてくれるんですけど、4月28日出産で育休手当の申請は9月ぐらいが普通ですか？？
hoooo
会社が言ってる9月というのは
最終期限ではないですか？
勤務先に申請してもらう場合には、産休に入る1ヶ月くらい前には
「育児休業給付金支給申請書」と
「育児休業給付受給資格確認票」
提出するようになってるはずです！