はじめてのママリ🔰
受けるのは正社員ですか？その場合会社の風土や年齢によるので一概にはいえないですが、私がいた会社では転職回数よりも長期で働いてるかどうかや直近の職歴を重視してました。
あと職歴は社員の経験があればアルバイトはかかなくて大丈夫です。
正社員の経験がない場合なにしてるかわからないのでバイト記載しとくって感じです。
バイトの場合は職歴あまり気にしないので、受けるところと似たような仕事をやってたらそれを記載しておけば大丈夫だと思います。
小さい会社で採用してましたが、働いた期間を誤魔化すのはよくないですが、記載しないのは正直バレないと思います。
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