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育休明けの仕事復帰を控え、祝日出勤の会社での働き方や、保育園の休みに合わせた転職の可能性について悩んでいます。旦那も祝日出勤のため、交代で休むことを考えていますが、最初から祝日休みの方が良いのではないかと感じています。
育休から明けて仕事復帰です。
うちの会社は基本的に祝日出勤です。
まずは働いてから考えますが
祝日休みの会社に転職するのもありですかね?
保育園が祝日休みなのでそれに合わせて休まなければなりません。
旦那も祝日出勤なので
お互いに交代で休もうかなって思ってます。
それより最初から休日の方が罪悪感も
旦那の負担もないかなと思いました。
- り(1歳8ヶ月)

はじめてのママリ🔰
職場的にと旦那さんのためなら転職ありだと思います!
逆に旦那さんが平日休みの日には保育園に預けてゆっくり休んでいるのに土日休みの奥さんは育児で大変で不公平!ってお家もあるのでそのあたりを考えるなら転職しなくてもいいのかなと🤔
旦那さんが平日休みの日は預けずに家でみるのもありだと思います🙆♀️
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