保育士さんに質問です。今行政のほうで看護師として働いてるのですが、…
保育士さんに質問です。
今行政のほうで看護師として働いてるのですが、保健師の代替な為3月で契約終了になります。
次の職探しをしていて、
保育園看護師の試験(会計年度任用)を受けようかと思っているのですが、求人内容に平日7時間勤務、とあり、これって園に看護師1人の場合でも平日子どもの急病等で休みってとれますか??
それとも介助が必要な子が居た場合などはなかなか難しいでしょうか??
うちの子が通っていた市立の保育園は導尿をおそらくされてた子が居て、そういう子どもさんがおられたときは看護師は休めないですかね?
わかりにくい文章で申し訳ありませんが、受験を考えてますのでどなたかアドバイス頂けたら嬉しいです☺️
また、とりあえず色々な科や分野での看護経験はあるので、簡単に転職し過ぎとかいうご指摘はお控え願います🙇♀️
- ハチワレ(9歳)
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