お仕事 保育申請の書類で、変則就労の場合は産休前の1ヶ月分のシフト提出が必要です。会社に過去のシフトをお願いし、他の職員の名前と一緒に提出するシフトはそのまま使用します。 保育申請の書類のことで教えていただきたいです🙇 変則就労の場合はシフト1ヶ月分を提出する、とあるのですが シフト1ヶ月分というのは産休に入る直前のものを指しているのでしょうか?💦 また、その場合は会社に過去のシフトをお願いしなくてはならないのですが、 配られているシフトには他の職員の名前とシフトも一緒に書かれています。 提出するシフトもその紙なのでしょうか? 最終更新:2024年11月5日 お気に入り 1 産休 保育 名前 会社 申請 ママリ(1歳2ヶ月) コメント はじめてのママリ🔰 直前のもので良いと思います!! 会社独自のではなく、市で決まったフォーマットがあってそこに記入してもらうハズですがないですか? 11月4日 ママリ 日をまたいでしまいましたが コメントありがとうございました😭✨️ 市のフォーマットなく、どこを探しても1ヶ月分のシフトとしか記されていなかったので 言われた通り1ヶ月分のシフト送付しました🥹笑 11月5日 おすすめのママリまとめ 安定期・産休・妊娠に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 妊娠・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・手続きに関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・報告・会社・報告に関するみんなの口コミ・体験談まとめ 出産・会社・連絡に関するみんなの口コミ・体験談まとめ
ママリ
日をまたいでしまいましたが
コメントありがとうございました😭✨️
市のフォーマットなく、どこを探しても1ヶ月分のシフトとしか記されていなかったので
言われた通り1ヶ月分のシフト送付しました🥹笑