お仕事
育休延長のために就労証明書を依頼しましたが、再度必要になるか不安です。会社の人は覚えているでしょうか？
就労証明書書く立場の方とかいらっしゃいますか？
4月生まれですが育休延長したくて、二次募集から申し込むことにしました。
(給付金はでなくてもいいかなと思ってます)
最近まで迷ってたので就労証明書を会社に依頼してしまいました💦
2月には使えなくなってるので後でまた依頼しなければならないのですが、会社の人はどのくらい覚えてるものですかね...？
とても迷惑なことですか？😰
大きめの会社なので、今沢山届いてるんですよ〜と言っていました。
- はじめてのママリ🔰(生後6ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
迷惑じゃないですよー
1人だけなんでタイミングズレてるのかなーと思うくらいです。笑
はじめてのママリ🔰
１人１人の情報を調べて記載しないといけないので作成はそれなりに大変ですが、必要だったら請求して大丈夫だと思います😊
今４月入園の申し込みの時期の自治体が多くて、かなりの数が来るのは事実です💦
はじめてのママリ🔰
全然迷惑じゃないです！
直近で作成してたら覚えてますが、特に何も思わないですね〜😌
はじめてのママリ🔰
よかったです！
あれ、この人10月にも書いたなって覚えてるものですか😓？
はじめてのママリ🔰
規模によりますが、雇用形態見直したり色々情報探し出すのでなんとなく印象には残ります！
はじめてのママリ🔰
そうですか！
ありがとうございます😣✨