お月見
初めまして。
現在34wの妊婦です。
私は元々都内でIT企業の法務をしていたのですが、どんな香りでも気分を悪くするタイプの悪阻だったので、担当医にて相談して3週間ほど休職でなくフルリモートの対応を会社にしてもらいました。
一気に１ヶ月の休職診断書を出された友人がいますが、その子は何も食べれず、水分を摂ることもままならない感じで2週間ちょっと入院してましたので、そこに匹敵するレベルでないと休職1ヶ月は厳しいのかもしれません。
また、余談ですが、産休や育休を摂るつもりであれば休職する期間は基本的に無給が基本ですので、休職期間が長ければ長いほど手当に影響があります。
2週間程度の休職であれば有休（余裕があれば）の方が妥当かと思いますよ！
ひまわりママ
ケトンの数値で判断する医師もいますよ。余程にケトンの数値が悪い場合は1ヶ月休職の診断書を書いてくれますが、それほどに悪くない場合は2週間しか書いてくれないと聞きます。(つまり、2週間毎にケトンの数値を確認して診断書を出す感じです)
よほどに理解がある医師だと1ヶ月書いてくれますが、大抵は数値や症状をみて判断します。
はじめてのママリ🔰
現在妊娠悪阻、腹痛等の診断で休職中です。
私は1ヶ月間自宅療養の診断になりました。
診断書の期間に関しては医師というよりも病院の方針の可能性もあるのではないかなと思います🧐
はじめてのママリ
わたしは2週間ごとにもらって、2ヶ月半ほど休みましたよ。
しずく
診断書は、医師次第もしくは病院次第です。
1人目の時は、悪阻での診断書は入院しない限り書けないと言われました💦
ただ、もう歩くことすらギリギリの寝たきり重症悪阻だったので診断書がないと休めないとかいうレベルではなく、会社と相談してずっと休んでました。
ちなみに…上の方が休職期間が長いと手当に影響が出るとコメントされてますが、そんなことはないですよ☺️
私は7週から寝たきりになり、そのまま体調回復せず1度も復帰できず産休突入しましたが、ちゃんと規定通りの産休育休手当が出ました。
手当の計算方法は、私のように長期で休んだ人でも大体の場合はちゃんと支給されるような仕組みになっているので、不安だったら調べてみてくださいね。
りほ
母子健康カードで1ヶ月分、休職指示書いてもらいましたよ。
うちの病院の先生は休めるなら母体と赤ちゃん優先の先生なので、休んで！っていう感じなので書いてくれるのかもです…
病院によって対応が違うのかもですね…🤔
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