コメント
たろち
私の職場は、面談シートがありました！産休、育休に入る前と復帰の1ヶ月前に使用しましたが、希望する働き方や配慮して欲しいことなど記録に残せるので助かりました。
まずはこちらの希望を伝えるの大切だと思います！
復帰後、今まで通りと同じ条件って難しいですから💦
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ままり
回答ありがとうございます♪
しっかりした職場ですね✨上司が話し合いができないタイプの人なので、こちらが分かりやすく簡潔に回答貰えるようにしなきゃで💦
希望をまとめてみます！！
絶対に以前のようには働けないですよね🥲
ままり
ありがとうございます😭
あまり時間などもカツカツだと、優しくしたくてもできなくなってしまいそうですよね🥺
子育ても充実できるように、転職も考えています💦
優しいお言葉ありがとうございます✨
たろち
口頭だと、後々言った言わないになってしまうのが不安だったのであって良かったです！
それ困りますね…もうこちらから先回りして色々確認しておかないと😱
頑張ってください✨
優先順位が仕事＜子供になり、今まで通りだと気持ちに余裕を持って子供に接することができないな。と私は思いました💦ままりさんが無理なくお仕事できるといいな、と思います！