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復職の際、年収や働き方を比較して悩んでいます。子供との時間や環境を考慮し、どちらが良いか迷っています。
ワーママとなると復職の場合どちらがいいとおもいますか?子供は一歳です。どちらもフルタイム
①年収430万、週2リモート可能、電車通勤20分オフィスビル直結、子持ちあまりいない、9時~18時勤務(慣れたら8時~17時)
②年収370万、週4リモート、電車通勤50分駅から徒歩10分のオフィス(週1出社)、子持ち多い、時短勤務スタートも可能
どちらもやりたい仕事ができます
子供かかえて転職活動する気力が残っておらず、この二社で決めたいと思っております
①の方が条件はいいものの、子供の体調不良で休みやすそうな雰囲気は特にありません(人は良さそうだけど部署に女性少ないし独身おおい)
①の方がリモートが少ないので、子供との時間が減るのがこわい
でも①の方が年収も高いので、子供へのお金はたくさんかけられる
どちらも残業はあまりないです
- はじめてのママリ🔰
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はじめてのママリ🔰
年収さがっても経済的に問題ないのであれば断然②だと思います!
とにかく突発的な休み、それも数日も…となると、子育ての理解や休みやすさは必須項目だと経験から感じてます!
![ゆきの](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
ゆきの
今後の昇給とかの差があまりない前提で、その程度の金額差なら、圧倒的に②ですね。ただ、オフィスが遠いのは辛いで、今後リモートが減る可能性がもしあるなら、よく考えたほうがいいと思います。
![○pangram○](https://cdn-mamari.imgix.net/static/mamariQ/img/common/default_icon.1b2bca45.png?auto=compress,format&lossless=0&q=90)
○pangram○
②がいいですね。
年収よくても続けられるかどうかはまた別ですからね。
子持ちが多く理解のある会社は本当に貴重。
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