家族・旦那
転職して２年がたとうとしてます。今の職場は3年目になると雇用形態が変…
転職して２年がたとうとしてます。
今の職場は3年目になると雇用形態が変わります。
無期雇用になるのと、パート社員になれます。
（パート社員になるまではパートではない別名称で待遇も悪い）
ただ、勤務時間が10分延長になります💧
待遇は色々良くなります。
10分延長になると…帰り社内渋滞が発生💦ひどいと15分ほど待つようになります💧その分帰りが遅くなる💦
でもこれが決まりなのである程度仕方ないですよね？
しかも、今回は上司が推薦してくれ3年持たずにパート社員にしてくれようとしています。
なのに…旦那に話したら…
「その待遇を聞かないことには契約できないね！」と…
何様？普段、みんな会社の決まりなのに文句言ってばかりで仕事しない！など言ってるくせに？
今の職場もなぜか3年で辞めろと。
でもこんなに融通きかせてくれる会社はそうそうありません。前職はパワハラ、マタハラひどく辞めさせられました😢
もうイライラしてなりません。
うちの旦那おかしいですよね？年齢もだし他に就職なんかできないのに…
- はじめてのママリ🔰(4歳8ヶ月)
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