お仕事
上司が変わり、部署の人が次々と辞めてしまい、負担が大きく辛い状況。辞めたいが気持ちが追いつかず、どう理由を伝えるべきか悩んでいる。
助けてください。
上司が代わり、私の部署の人のバイトが一気に辞めてしまいました。
社員が上司と私だけです、、
私は子供が2人(小3と小1)いるシングルマザーです。
土日どちらかは休みの契約がほぼ勤務。
先月3日に休んでから6月12日に久しぶりに休みでした。
上司はなんとも思っていないので、辛すぎて泣きながら休みが欲しい事を訴えましたが、また1人来月すぐ退職が決まり絶対わたしに負担がきます。
すぐにでも辞めたいです。
立場もあり、1ヶ月前でもだめだなぁと思うのですが気持ちが付いてこないです。
とにかく辛い。この言葉以外ないです。
辞める理由なんと伝えたらいいでしょうか。
一刻も早く抜け出して幸せになりたい
- こりママ(6歳, 9歳)
ママリ
メンタルクリニック行って診断書書いてもらって休職がいい気がしますね。
それなら診断書貰えればすぐ休めますし、そのまま辞めてもいいわけですし。
眠れないとか勝手に涙がでてくるとか言えば書いてくれると思います。
３児ママ
土日休みの契約をしているなら、その意思を上司に伝え、それが無理ならやめます！とは言えないでしょうか？🥺
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