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はじめてのママリ🔰
お金・保険

離婚届提出後、扶養外れる。子供なし。離婚後、職場で夏か秋まで働く予定。上司は社保なしを提案。国保の収入制限や月10万のシフトについて質問。

離婚することになり、(離婚届はまだ)
離婚届をだしたら扶養から外れます。
子なしです。

勘違いなのか、わからなくなりました。

離婚後、地元(飛行機の距離)に帰るまでは
今の職場で夏か秋頃まで働こうと思います。
上司からは、いつ辞めるかわからないなら
社保なしのほうがいいかもと言われました。

国保だと月にいくらまでの収入、とか
制限はあるんでしたっけ?
上司からは月10万くらいのシフトになると言われました。

コメント

はじめてのママリ🔰

そもそも独り身であれば、月10万に抑えて国保にする理由なんてなくて
少しでも多く稼ぎ社会保険に加入した方が良いですよ。

今現在扶養内なので、会社も辞める人の勤務時間増やして社会保険に加入させるなんて優しいことしないと思います。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます。
    地元に帰るまでは早くて数カ月なので。

    • 4月16日
はじめてのママリ🔰

国保は収入制限ないですよ。
社保じゃない人は、必然的に国保になります。

  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    コメントありがとうございます。
    上司からの話で、勘違いしてました💦それならよかったです!💦😅

    • 4月16日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    離婚後、ご主人の会社から離脱証明書をもらって
    役所で国保と年金の手続きする感じです。

    • 4月16日
  • はじめてのママリ🔰

    はじめてのママリ🔰

    役所なんですね💡教えていただきありがとうございます。

    • 4月16日