夫が若い社長によく誘われ、誕生日を理由に断ったら「おめでとう」と言われた。夫は朝帰りもあり、私は不満を言うが、夫は「常識ある社長」と言ってきた。喧嘩はしていないが、イライラする。

「常識のある社長さん」は、別に主さんを責めてるわけではなく気を悪くされなくて良かった
って事じゃないですかね？🤔

自営なら、その飲み会の断り方一つでも仕事貰えるかどうかが変わってくるのだと思います。
雇われの身で上司の後を断るのとは理由が違うかと💦

妻側は軽く「断ってよ」となりますが、当人は「これからも仕事もらえるかな、大丈夫かな」が本音ではないでしょうか。

私は朝帰りは特に抵抗ないのですが、小さい子が居るから朝帰りが駄目なのではなく、
朝帰りするタイプだとわかってるなら、ご主人が自分で先回りして家の事子供のことをしてないことがいけないのです。
相手のせいではなくご主人の力量の問題ですね。
だから主さんもモヤモヤするのでは。

もし突発的に決まったのなら、先にできなくても、帰宅後ある程度やれるよね？と。
お風呂掃除一つでもいい、洗濯物をたたむでも良い。帰宅後寝る前にしなさいよ、と。

小さなことでもお膳立てされた中での家事育児は、負担は一気に減ります。

ご主人の仕事仲間を悪く言うといずれ絶対喧嘩になりますよ。ご主人からすれば、妻から常に喧嘩売られてる気分だと思います。仕事を否定されているので同義なので…。

相手のせいにする前に、先に変えるべきはご夫婦の考え方かと思います😊

• 2月6日