コメント
はじめてのママリ🔰
給与の改定が遡って適応になる場合はそうなると思います。
例えば、10月にベースアップになったとしても、4月分から遡って支払われる場合は、働いていた月の分は差額とが支払われると思います☺️
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ゆみ
遡って適応にならない場合はやはり間違いの可能性が高いですよね😅
会社に問い合わせてみます😊
ありがとうございます✨