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産休手当、育休手当の計算時期について教えてください。2月後半か3月頭に産休に入る予定で、その時の給料から計算されるのは9月または10月ですか?
産休手当、育休手当についてです🙇♀️
順調にいけば、産休に入るのがが2月後半か3月頭になりそうです。(まだ赤ちゃんが小さく正確な予定日が分からず)
そうなると、産休手当、育休手当の額を決めるのは休みに入る6ヶ月前からの期間だと思うのですが…
2月後半であれば、手当が計算されるのは9月の給料からになりますか?
3月頭であれば、10月の給料からの計算という考えで合っていますでしょうか?
分かる方ぜひ教えてください🥺
- わか(生後10ヶ月, 5歳1ヶ月)
コメント
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はじめてのママリ🔰
会社の締め日はいつでしょうか??
出産手当金は産前一年の標準報酬月額です💡
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はじめてのママリ
育休手当ですと、月11日以上働いた月が対象の月になるので、
もしつわりなどでお休みがなく、順調に働ければ、直感6ヶ月分になりますね✨
2月後半でも、その月が11日以上働けてなければ、8月から6ヶ月分、11日以上であれば、
おっしゃる通りの9月からになるかと思われます😊
3月の頭だと11日働けないかと思うので、9月からの給料になります✨
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はじめてのママリ
上の方のおっしゃる通りで締め日で変わります!!
月末締めだとわたしの回答通りかと思います🙇♀️- 9月5日
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わか
詳しくありがとうございます🥹✨
月末締めなので9月からですね!助かりました〜🙌❤️- 9月5日
わか
締日は月末です!
一年間なんですね?!
育休手当が産前半年ってことですか?
はじめてのママリ🔰
そうですね!
出産手当金は産前一年です。
育児休業給付金が半年分です☺️