

はじめてのママリ🔰
やっぱり旦那が悪いと思う

はじめてのママリ🔰
制度化していない会社が悪いと思う

はじめてのママリ🔰
別に誰も悪くないと思う

まき
医療従事者です。
勤労者の場合、労働安全衛生法に出勤の可否や停止期間について明記されていないため、事業所の規定によって対応が異なります。
発症後5日というのは学校保健安全法の話なので大人はまた別になります。
私が勤めていた病院は解熱後2日経過していれば出勤可能でした。
コメント不要と書いてありましたがすみません🙇
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やっぱり旦那が悪いと思う
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制度化していない会社が悪いと思う
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まき
医療従事者です。
勤労者の場合、労働安全衛生法に出勤の可否や停止期間について明記されていないため、事業所の規定によって対応が異なります。
発症後5日というのは学校保健安全法の話なので大人はまた別になります。
私が勤めていた病院は解熱後2日経過していれば出勤可能でした。
コメント不要と書いてありましたがすみません🙇
「上司」に関する質問
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水道水が茶色く濁ってて市役所の水道課に問い合わせたところ、「飲めますよ。」「鉄分なので大丈夫です。」などと言ってきたので、違う人に代わってもらっても同じようなことを言ってきたのでもう諦めて電話を切りました…
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