8月いっぱいでパートを辞めることを考えています。7月末に退職を伝えることは問題ないでしょうか？退職後の8月の出勤に不安があるため、円満に退職したいです。
相談です。
パート退職についてです。
週に1.2回パートに出ていましたが、
体調不良で、一か月お休みいただいています。
8月には戻るというお約束です。
家庭の事情やパートでの人間関係を
考えた末、
今はやめようかと考えています。
お休みをいただいたまま辞めるのではなく、
約束をしていたので
8月いっぱいということで考えいます。
お伝えをするタイミングですが、7月末でも問題ないと思いますか？
また、退職の件をお伝えした後の8月の出勤の際
私への当たりが強くなりそうな気がして不安なので
角を立てず理由を伝えて退職したいです。
長期をお休みをいただいてる為、
申し訳ない気持ちがありますが
職場はよろしくない環境なので、
自分の心の健康を考えて結果です。
- はじめてのママリ🔰(8歳)
コメント
COCOA
１か月あれば良いと思うので、7月末で良いと思いますよ、
半ばウソでも良いと思うので、体調が思ったより回復しないので、これ以上休んで迷惑かけたくないとか、子供の学校も落ち着いてきたので、転職して、仕事を増やそうと思う、とか、
多少当たりが強くなっても、１ヶ月後には一生合わなくなる偶然を除いて)んですから、知ったこっちゃないと思って耐えるのが良いと思います。
ママリ
お店には伝えれましたか？
私も明日8月で辞めることを伝えます。1ヶ月くらいで辞めるので言いにくいのですが、辞めたら会うこともないだろうし、普段絶対行かない店舗なので頑張って伝えます。笑
-
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
ri♡さん
もこれから退職の件をお伝えするのですね！
まだお伝えしていません…。25日までにはと思っています！
こちらは辞めても顔合わせることが多そうで(ｰｰ;)
でも私も頑張って伝えます！！- 7月21日
はじめてのママリ🔰
コメントありがとうございます。
7月末にお伝えしようと思います。
田舎の近所にある職場のため、住んでいる地域もお互いの子供が通っている学校も同じ方が何人もいて…
狭い店内で、他のパートの方に聞こえる状況で
店長が平気で個人情報(履歴書の内容や学歴)を話すような方なので、私のことも話されるのだろうなと憂鬱です。