
パートで働いている女性が雇用保険に入れてほしいと頼んだが、時間が足りないと言われて入れられないとショックを受けている。早退や欠勤が多く、週20時間以上働かないと加入できないのか疑問を持っている。
雇用保険について
5月からパートで働き始めました。
週5で9:00-16:00(うち休憩1時間)です。
雇用保険に入れてほしいと頼んだのですが給与明細から保険料が引かれておらず、上司から経理に確認したところ
時間が足りないから入れられない、といわれたそうです。
週20時間以上働く契約?なら加入できるものだとおもっていたのでショックでした。
確かに保育園に入園したばかりで早退や欠勤が多く行けてない日が多いです。
その場合、休みなしで働けた月からでないと入れないのでしょうか…。
- はじめてのママリ🔰
コメント

ゆーかり
元労務事務担当です。
基本的には契約上の時間なので、実勤務時間では無いです💦
ハローワークに相談されてみて、
「ハローワーク○○の△△さんから、加入するよう言われました」
と会社に報告するといいかもです。

退会ユーザー
契約上なので、雇用保険入れると思うんですが…
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はじめてのママリ🔰
ですよね…!
ありがとうございます!- 7月11日

はじめてのママリ🔰
雇用の契約書はありますか?
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はじめてのママリ🔰
契約書?はないですが色々誓約書とかは書きました!- 7月11日

ままり
契約上なので、未加入になってた部分は遡って申請できますよ。
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はじめてのママリ🔰
遡れるのですね!
ありがとうございます!- 7月11日
はじめてのママリ🔰
ありがとうございます😭