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ねこまる
お金・保険

出産手当金の手続きについて、退職後に申請する場合は組合に直接行く必要があります。退職前に会社にお願いして申請することはできません。保険証がなくても退職後に申請できます。

出産手当金についての質問です。
夫婦共々給料が淋しいので、色々ともらえるお金を勉強中です😤😤

退職後に手続きした方、詳しい方、ご存知の方いらっしゃいませんか??
条件は調べて何となくわかったのですが、退職後に申請する場合、直接自分で組合に行って申請をするのでしょうか?
退職後だと保険証が手元に無くなると思うので、その前に行って申請する形になるのでしょうか??
それとも退職前に会社にお願いして、申請する形になるのでしょうか??

Googleで調べまくったので、制度が変わった後の今の条件は調べて出てきたのですが、その後の流れが出てこずよくわかりません😭
どなたか教えて下さい😭😭

☆出産予定日は8/12です。
☆健康保険は1年以上加入してます。
☆退職日は7/10で相談中です。
☆退職日当日は有給消化をする予定です。

コメント

なっちょまん

出産育児一時金ですよね??

  • なっちょまん

    なっちょまん

    それなりに話せます!
    ねこまるさんは旦那さんの社会保険の
    扶養ではないということですよね?

    • 1月18日
  • ねこまる

    ねこまる


    一時金ではなく、出産手当金です。
    本来は産休・育休を取得する人のための制度ですが、条件を満たせば退職後でも受給出来ると聞いたので、調べていたんです(´・ω・`)

    私はまだ在職中なので、現在はまだ自分の会社の社保に加入してます😄

    • 1月18日
  • なっちょまん

    なっちょまん

    手当金なんですねm(_ _)mすいません
    わからないです_| ̄|○

    • 1月18日
  • ねこまる

    ねこまる


    いえいえ、
    ありがとうございます💓

    • 1月18日
はるあお(*^^*)

出産手当てと出産育児一時金はまた別ですがら出産手当ていいんですかね?

  • ねこまる

    ねこまる


    はい😄
    一時金ではなく、手当てです🙆

    • 1月18日
  • はるあお(*^^*)

    はるあお(*^^*)

    私は退職はしてないので同じ状況とは言えないのですが、出産手当てを申請したことあるこで、コメントさせてもらいました(*^^*)
    申請書病院に提出する分と自分で記入する分、会社側が記入する分があるので、会社にも頼まないといけません(*´・д・)
    なので、会社申請は会社からだしてもらえますか?ってついでに聞いちゃうと一石二鳥かもしれません(*^^*)
    提出日も会社の締め日とか関係あるらしいので!Σ(×_×;)!

    そんな詳しくなくすみません!Σ(×_×;)!

    • 1月18日
  • ねこまる

    ねこまる


    ありがとうございます!!✨
    なるほど、病院にお願いするのもあるんですね!
    そっか…給料の締め日って会社ごとで違いますもんね(´・ω・`)

    その書類って全部自分で用意しましたか??

    • 1月18日
  • はるあお(*^^*)

    はるあお(*^^*)

    パソコン持ってれば、自分でだせますが、私は持ってないので、会社に頼んで印刷してもらいました(*^^*)

    • 1月18日
  • ねこまる

    ねこまる


    印刷!
    なるほど、探してみます🙌
    ありがとうございます💓

    • 1月18日
ザト

いまは制度が少し変わったので、有給消化で大丈夫ですよ♪
退職日が産前6週以降であれば問題ないです。
7/10退職なら7/10に出勤しなければ良い(有給可)だけです(●´人`●)

  • ねこまる

    ねこまる


    ありがとうございます💓
    安心しましたー( ´﹀` )

    • 1月18日