お仕事
育児休業延長中の復帰日について相談です。４月復帰後、育休は4/1から始まりますか？それとも他の日を選べますか？職場に聞きにくくて…詳しい方教えてください💦
育児休業について質問です。
２月の保育園入園が保留となり、４月の復帰を目指しています。
そこで育休延長をしました。
職場の提案で８月までの半年とりあえず延長して、４月復帰できたら育休終了にしましょうとなっています。
４月に入れたとして育休は4/1から復帰となってしまいますか？
それとも余裕を持った日取りで終了とさせてもらえるのでしょうか？
なんとなく職場に聞きにくくて…
詳しい方教えていただければと思います💦
- きさと(2歳9ヶ月, 5歳4ヶ月)
コメント
はじめてのママリ🔰
制度上は余裕をもった日取りでできますよ☺️
あとは職場、保育園との兼ね合いです😊(認可ならいつまでに復帰など規定があるのでそこは確認したほうがいいです)
きさと
回答ありがとうございます！
1人目の復帰の際担当者から慣らし保育は本来なら育休対象外だからと言われたことがあり…
制度上可能なら入園決まったら相談してみます！
はじめてのママリ🔰
そうなんですね😂
確かに会社によって対応違いますよね、、、
私は慣らし保育中も育休扱いにしてもらってたので制度上は問題ないです🙆