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育児休業中に働きたいけど、一時的・臨時的な働き方が知りたいです。週20時間未満でアルバイトを考えているけど、続けると非一時的になる?給付金の影響は?他社でのダブルワークも考えています。
育児休業中に働きたいのですが
一時的・臨時的とは
どういった働き方ですか?
旦那が倒れてしまったので
育休をやめて働きに行きたいのですが
5ヶ月になったばかりの赤ちゃん保育園に入れず…。
申請出しましたが、落ちました。
育児休業給付金を貰いながら
週20時間未満月80時間未満
(1日8時間週2日位)で
アルバイトをしたいなと思っています。が。
1ヶ月2ヶ月とアルバイトを続けると
一時的・臨時的ではないですよね???
旦那が退院出来るまで
どうにか育休を貰いながら
働きたいのですが…。
退院日もまだ未定で。
メインの会社ではなく他社で働く予定です。
普通にダブルワークするような感じで
週2日フルタイムで働いて
尚且つそれが何ヶ月か続いても
給付金の減額や停止は無いですか?
(その間保育園に毎月申請します。
申請が通り次第育児休業は辞めます。)
また、一時的・臨時的な働き方を
教えてください。
- 🐷(2歳0ヶ月, 5歳11ヶ月)
コメント
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退会ユーザー
他社なら本業が副業OKなら問題ないです👌
🐷
単発じゃなくても問題ないですか?(>_<)