お仕事
子供が熱で休んでいるため、病後児を使って出勤したいが、子供の咳が続いている。病後児を使うのは可哀想か悩んでいる。みなさんはどうしますか？
正社員です。
先週は子供の熱で月、水、木、金と休んでしまいました。
今週も月、火と休んでいます。
なんとか子供の熱が下がったら今日は病後児を使って出勤したいと思いましたが、上の子は夜間に咳が頻回で3回は起きて吐いてました。熱はないです。
病後児を使うのは可哀想ですかね😔
でも休みすぎて出勤したい気持ちもあり…
みなさんだったらどうしますか😭？？
もう一日休ませて様子みようか。
すみません、悩んでいまして💦
ちなみに咳が続くので、喘息の薬を昨日受診して処方してもらってます😣
- ゆずゆず(4歳7ヶ月, 6歳)
コメント
ばたこ
私も休みすぎているのでお気持ち分かります😭
でも夜中に吐いてるっていうのがあるので心配なので私なら今日も休みます‼️もうここまで休んだならあと1日ぐらい一緒‼️と割り切るかなぁと😭よくここでも言われますが《後悔しないように》と…
ママリ
休んで大丈夫ですよ🥺✨
きっと会社の方もわかってくれます！
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ゆずゆず
ありがとうございます😭✨✨
大丈夫と言っていただけて🙇♀️❣️
今日は休ませました😣！
明日こそ咳が落ち着いてくれることを祈ります😭💦- 7月20日
ゆずゆず
ありがとうございます😭✨✨
アドバイス通り休ませました！！子供1番ですよね😣
後悔しないように…響きました🌼
夜は咳落ち着くことを祈ってますが😭💦
ばたこ
私も悩みます、なので葛藤しますよね😭でもここでその言葉を見て、《そうだよな、子供優先だよな》って思ったんです⭐️
お互いに風邪が早く治るといいですね‼️
ゆずゆず
共感してくださり嬉しいです🥲
どうしても仕事行かなきゃ…になってしまう自分がいます💦
優しいお言葉、本当に心救われます❣️
そうですね✨ばたこさんのお子さんも早くよくなりますように😌🌼