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はじめてのママリ
お金・保険

正社員で5年勤めた会社を辞め、夫の扶養に入る予定です。出産後の出産一時金について、加入している協会けんぽの保険で受けられるでしょうか?

正社員で5年勤めた会社を辞めようと
思っています。

やめた後夫の扶養に入ろうと思っていますが
その場合、1月に出産予定の子供に
出産一時金はでますか⁇

ちなみに今私が加入しているのも
夫が加入している保険もどちらも
協会けんぽです。

コメント

ななみ

一時金は国保でも貰えるものですので100%もらえますよ😊

質問は出産手当金の間違いですかね?

  • はじめてのママリ

    はじめてのママリ


    あーーー!すみません!
    そうですそうです💦
    42万円もらえるものです💦

    あれって一度辞めてから
    一年たってないけどまた夫の扶養に入って…でももらえるものなんですか?💦

    • 7月18日
  • ななみ

    ななみ

    その42万は一時金であってます☺️
    42万は社保でも国保でも扶養でも貰えます!

    • 7月18日
  • はじめてのママリ

    はじめてのママリ


    そうなんですね😊
    分からなかったので
    教えて頂けてとても
    助かりました( ; ; )
    ありがとうございました☺️

    • 7月18日
deleted user

辞めるのは直近ですか?今辞めたら出産手当金は出ないです😓
ご自身で社保に入ってないとダメなので産休くらいまでは辞めない方がよろしいかと思います💦

  • はじめてのママリ

    はじめてのママリ


    間違えていました!すみません💦
    出産手当金?の42万円のものです💦

    辞めるのは直近になりそうです…
    辞めたくないですが…

    • 7月18日
  • deleted user

    退会ユーザー

    42万は出産育児一時金なので扶養内でも出ます!直接支払い制度を使ったら産院さんでの支払いは差額分になります🙋‍♀️

    出産手当金は辞めたら貰えなくなってしまいますね🥶🥲
    ご事情にもよりますが休職とかは難しいのでしょうか…(>_<)標準報酬月額にもよりますが正社員さんなら40万~くらいは貰えると思いますが(´;ω;`)

    • 7月18日
はじめてのママリ🔰

産休期間に入ってから辞めたら
出産手当金も貰えるのでお得ですよ〜😊