旦那が育休を取りたい理由や、その背景にある悩みについて相談中です。

女で働きたくなくてわざと保留通知もらって‥って人山ほどいるので、別に楽さしてもいいんじゃないですか？？
ましてや教員なんて休みないですし。

私も働きたくないから、続けて育休とりますよ🙃

• 6月23日

詳しく調べてもらわないと分からないのですが、、、
私も旦那が育休とるって言ったので
それを会社で話した際に
確か夫婦で同じ時期に育休は取れないから、どちらか働きに出ないと手当貰えないよ‼️と
言われました😳‼️
我が家は産後すぐの１ヶ月を取ってもらう予定だったので
それだったら妻が産休
旦那が産後育休になって
4週間までは一緒に休み取れましたが
確か産後二ヶ月！？以降くらいは
交互にしか取れないかもしれないので
よかったら確認されてみてください🥰
説得の道具になるかもしれません✨

• 6月23日

２人見るの無理って言われたらたしかにモヤモヤしますね😂私なら自分が時短とかで復帰して、
旦那さんには育休中に家事育児覚えてもらいますね。

• 6月23日

1人目は産後体調不良が続いたので、生後半年から旦那に育休取ってもらいました。
育児も家事も何でもしてくれたので、こちらはとても楽できたし本当にありがたかったです。
なので旦那さんが育休取る場合は家事育児一通りできるのが最低条件のように思います。
でないと居てもイライラしそうなので😢

• 6月23日

ぶるーさんの提案通りわたしが4月から復帰して仕事に出るかなぁと思います。そのぶん家事育児全てしてもらわないとかなぁー。
たしかに中学校の教員は大変ですよね。お仕事は、、お察しします。家のことは…うーん。
うちは産後GW＋２週間の育休でしたが限界でしたね😂こちらもいればいるで頼りたい。夫も自分の中ではやっている。それが噛み合わないですね。。下の子９ヶ月ですよね。。旦那さんは何してくれるんだろう？育児？ぶるーさんが家事？半々？？

• 6月23日

我が家の夫も中学教員なのでちょっとだけ親近感です☺️
私がぶるーさんの立場なら、自分が復帰するか、旦那さんが仕事続けるか2択から選ばせますね😅
育休とって家事育児をほぼぶるーさんに押し付けてダラダラしながら、やっぱり育児の方が楽〜とか、義理の実家でイクメンアピールとかされたら無理過ぎるなと思ってしまいました😅

• 6月24日

いやー、これは家事育児やらずにゴロゴロしていてイライラするパターンだと思います。

産後の1、2ヶ月ならまだしも、来年度ということはお子さんたちもある程度大きくなっていますよね💦

うちも主人が中学校教員で、普段は部活で忙しいですがいる時間は家事育児も分担してちゃんとやっています。でもお盆や年末年始に続けて一緒にいるとちょっとストレスです(笑)

• 6月24日

私自身が教員で5年間育休とりましたが、育休、とは言えなかった気がします。休む、って字を使ったらいけないような。育労かと😅私自身は、かもしれませんが家のこと全部やりながら子育てに専念するのはすごくしんどかったです。もちろん子供は可愛くてかけがえのない時間を過ごせましたが…
そこに、楽したいから育休とる！という考えでこられたら私ならイラッとしてしまうかもしれません。実際、育休とったものの役割分担ができず結局奥さんが全部やって旦那の世話までしてイライラが倍増した、という話も聞いたことがあります。育休、というのは育児に専念するための休み、と捉えないととったあとがキツそうだなーと思います。横で、仕事より断然楽だわ〜！みたいに言われると私なら多分イライラして当たり散らしてしまう気がします…心が狭いんですかね😭
もちろん私も育休入る前はこの激務から解放される！！という嬉しさがありました。我が子と二人でのんびりライフ、嬉しい！と。でも現実は厳しかったです。子育てが私一人に集中する責任の重さに押しつぶされそうになりながら、二人続けて子育てしましたが本当に大変でした。その分濃い時間も過ごせて育休とったことには後悔してはいませんし長くとらせてもらえてよかったとは思ってます！
長々とすみません💦💦

• 6月24日

うちの旦那も中学校教員です。平日は子どもと同じく起きて食べて、自分の準備整ったら出発。帰りは子どもが寝静まった後。
休日は部活や大会、部活のシーズン終われば趣味のシーズンインで週末は一人で居なくなる。なので、常にワンオペです。
そして、ぶるーさんの旦那さんと同じく、仕事の愚痴を漏らしたり、自分がいかに忙しく大変かをアピールしてきます。私が子育てや仕事の話をすると、最初は聞いてるかと思いきや『わかる、俺なんてさ～』『それ、俺もある。こないだなんてさ～』と話題をぶんどっていくので、私はいつも話を聞いてもらえない。

もともと私も教員だったので、仕事の大変さや悩みは理解できることも多いですが、ワンオペの疲れ、同居のストレス、旦那の頼りにならないことのストレスなどで、日々しんどいです。

仕事から逃げたいなら、逃げさせてあげれば良いですよ。そして、何のための育休なのか、ちゃんと話し合って、育休取るからにはちゃんと育児もしてもらうように。１日のお世話の流れを、お膳立てしないでもできること、泣かれようが何だろうがやりきること、母乳以外で母にしか出来ないことは何一つないことを理解してもらってから休みを取ってもらわなきゃですね。
試しに休日、一歳の息子さんを1日完全ワンオペ体験させてあげればいいと思います。１日ぐらいなら大したことないとか言うかもですから、そうなったら毎週末1日実施➡️毎週末２日実施。
『平日仕事してんのに、休日子ども任せられたら休めない！無理！』とか愚痴を言ったら、『じゃぁ育休取らんで良い！！育児には休日なし！休憩もない！休めないの当たり前。それが無理なら仕事しろ！』といって、育休却下ですね。そんなこという人が仕事せずに家でいるなんて、ワンオペの方が楽ですから。

でも、中には育休取って本当に頼りになるパパとなる人もいるので、まずはどこまでの気持ちかと試してみると良いと思います。

• 6月24日

ご主人が育休とるとらないとは関係ないんですけど、私だったら1年も夫と子供と何の予定もなくただ生活するのは退屈しちゃいそうです😅
朝のんびり起きて、家族でピクニックしたりお出かけしたりして楽しむのは土日だけで十分かも笑
なのでご主人が育休取るなら絶対仕事復帰します！当然、家事育児は夫メインです✨

ちなみにうちは家庭円満、夫大好きですよ👍

• 6月24日

中学校教員ですが、正直育休取ろうと行動した旦那さんに拍手👏です！
この職業、男性はほっっっとんど家事育児に関わってない方が多いです。仕事を理由に関わる気もない人もいます。
そんな中、取ろうと動く旦那さんは同業者として尊敬します🥺
あと仕事したくない早く辞めたい発言は、多くの教員が思ってることなので、スルーしてあげてください😂疲れて病んでるだけです！

が、家庭内のこととなると別ですよね💦
私なら必ず家事育児の分担や約束事を文書化すると思います。言った言わないを防ぐために。
あとぶるーさんの言う通り2人同時育休は、旦那さんの方がだらけそうです😓
私なら、
・旦那さんは来年4月から育休、ぶるーさんは復帰
・旦那さんは今年の8月から育休で来年4月復帰
の2択で考えるかな〜と思います。

そして、教員の育児に関するお休みは育休だけじゃないです。
給与の減らない育児時間（自治体によって呼び方は違う）
や、部分休業、短時間勤務があります。
県名＋教員＋育児＋休み、でネット検索すると、自治体の資料が見られると思います。

あと、中学校だと育児に関するお休み取ると、自動的に部活は見られなくなります。部活ないと超超超楽ですよー！

さまざまな働き方、休み方ありますので、旦那さんとよく相談してみてください✨

• 6月24日

うちの会社も同時期にはとれなくて、どちらかは働かなきゃダメだったような、、
教員は違うんですかね🤔
でも、金銭的余裕があるなら休むのありだと思います。
うちは産後1週間休めるので休んでましたがほとんど何もしてなかったけど、
男の人は連続して休めるなんてレアだし反対する気持ちはなかったです、
家事育児はしないだろうとは想定内でした。
でも1年もとなるとさすがに微妙ですよね🤣
絶対的ルールは作るべきです。
例えば
私は、朝晩ご飯作る、
パパは、昼ごはん担当。
パパが半日遊びなどで家を空けるなら、私も半日遊びに行ける。
家にいるからには全部半分ずつの負担にしないといる意味がないです🤣

• 7月8日