お金・保険
3人目が2月に出産予定なら、育児休業給付金の対象者にはなりません。
育児休業給付金の対象になるかについての質問です。
2018.5月入社
2019.4月いっぱいで産休入り（入社してちょうど1年）
2019.5月1人目出産
2020.5月職場復帰（2人目妊娠中）
2020.8月切迫流産により休業
2020.12月休業したまま出産
2021.5月職場復帰
という状況なのですが、もしかしたら3人目を妊娠したかも知れなくて、妊娠していたら2月頃に出産予定となります。
1人目と2人目は育児休業給付金いただいています。
3人目が2月出産となると、育児休業給付金の対象者にはならないですか？
読解力がなく、調べても理解できません😢
お優しい方、教えてください🙇♀️
- みきてぃ(生後10ヶ月, 3歳5ヶ月, 5歳0ヶ月)
コメント
退会ユーザー
復帰されたのは、今月ですか？それとも2021年５月ですか？？
退会ユーザー
2020.5〜8の4ヶ月と2022.5〜2023.12の8ヶ月で12ヶ月働いてるので貰える可能性もありますが、産まれた日付によって区切る日付も決まるので貰えない可能性もありますね…。
計画出産で出産日を決められれば、受給条件を満たせるようになるかも？
-
みきてぃ
詳しくありがとうございます🙇♀️
やはり、1人目と2人目の間に働いた期間と合算して12ヶ月以上働いていないと貰えないですよね😢
切迫体質なので、いつまで働けるかわからないし💦
参考にさせていただきます！
ありがとうございました🙇♀️- 5月24日
みきてぃ
あ！すみません、2022.5月復帰なので、今月です！間違えてました💦