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育休手当の復帰後、仕事再開時かどうか分からず、残りの有給を使って給料日に天引きできるか相談された。
最後の育休手当が復帰後の振込と言われたのですが
4月24日で育休終了なので5回目2月20〜4月20日、残り端数をまとめてって事だと思うんですけど
署長から4月分の保険料?所得税がかかるんやけど
5月までの残りの4日分を有給使って末締めで5月15日の給料日に天引きさせてもらってもいいかな?って言われたんですけど
その場合って私自身まだ仕事自体は開始してないけど
会社的には職場復帰になってるんですかね??😅
育休手当の復帰後の意味が仕事開始してからなのかがよく分からなくて🥲🥲誰か分かる方いたら教えてください🙇♀️
- mii(3歳9ヶ月, 7歳)
コメント
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はじめてのママリ🔰
4/24で育休終了、4/25~有給なら書類上は復帰してることになるので、4月分の社会保険料が丸々発生します😃
mii
なるほど!ありがとうございます🙇♀️🌟