育休が取れずに退職予定です。退職後の復帰や保活についてアドバイスをいただきたいです。
育休が取れずに退職予定です。同じような経験をした方がいらっしゃったら、退職、復帰、保活の流れを教えていただきたいです。
現在、契約社員として勤務しています。
転職直前に妊娠がわかり、面接時に「一年未満の在籍となるので育児休暇は取れません」と言われ、産休に入るギリギリまで働いてから退職となりました。
「また育児が落ちついたら帰ってきたら良いよ」とは言われましたが、復帰は難しいと思います。
経済的にも厳しいので、早めに仕事復帰をしたいと思っています。
出産のために退職された方、その後の復帰、保活の流れを教えていただきたいです。
- ママリ(2歳3ヶ月)
コメント
はじめてのママリ
私も今同じ状況なのでコメントさせていただきました😭
2人目出産で育休もらえなさそうです、、
1人目の時は4月入園で求職中で申し込みし、第3希望の保育園に入りました。
初め２週間くらいは慣らしがあるので5月くらいから働けるところを探して働き出しました！
ただ、求職中だと地域によっては保育園に入れない可能性もあるので難しいですよね😭
退会ユーザー
育休は取れましたが、育児休業給付金は条件を満たしていなかったのでそのまま退職しました。
求職枠で保活し年度途中の入園が決まりました。激戦区の地域ですが求職枠・年度途中で入れたのはコロナ禍で保育園に預ける方が少なかったからだと思います。
私の地域では次の転職先が決まっていれば就労枠で申し込みできるとお聞きしました。点数が高くなるのでその方が入りやすいと思います。
お仕事は慣らし保育が約2週間、風邪などでお休みすることも考えて翌月から働き始めるのがおすすめです。就労枠の場合、入園日ごとに職場復帰の期限が設けられているのでそのへんは役所で確認してみてください😉
もしくは託児所付きの職場であれば会社に同時に相談できると思います！
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ママリ
ありがとうございます！
保育園が決まってないと就職も難しいと聞きましたが、そこは会社次第でしょうね💦
丁寧に回答いただきありがとうございます。- 4月20日
初めてのママリ
2人目妊娠時、育児休暇とれず
8か月程で退職。この4月から別の場所で2人保育園入れて働いてます。
ちなみに1人目は、途中退園してまた一から保活した形です！！
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ママリ
ありがとうございます。
保活と求職に不安はありますが、乗り越えなければと思っています😭- 4月20日
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初めてのママリ
頑張ってください💓☺️
- 4月20日
退会ユーザー
2人目の時に退職しました。
市役所の方が0歳児さんだと入りやすいと言うことで、0歳児さんの保育園の一斉申込で申し込みしました。
求職中だと入れない可能性もあるので、前の職場の方が就業証明書を書いてくださって提出して入れた感じです🥺その4月までに就活して、私も4月から働いて、娘も保育園に行きました😊
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退会ユーザー
4月から仕事が決まらなければ、前の職場で働くつもりでいました😣
- 4月20日
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ママリ
ありがとうございます。
0歳から入れるのも考えてみたほうが良いかもですね💦- 4月20日
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退会ユーザー
なかはるさんのところは激戦区と言われるところですか?😣
- 4月20日
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ママリ
うちは田舎で、0歳からなら入りやすいかな？って感じです。
2歳位から預けられたら〜と考えてはいましたがそうなると厳しいかも🤔
1才児枠で新しい子は3人くらいしか入れないとこもあるみたいです。- 4月20日
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退会ユーザー
0歳児だとまっさらの状態なので入りやすくて、１歳児は仕事復帰の方が多く、仕事してる方優先ですもんね😣
今、3人目の保育園をどうしようか迷ってるところだったので、思わずコメントしてしまいました😂7ヶ月で保育園に預けるのはかわいそうだと思ったので、1歳児で入れようか、途中入園で入れるところに入れようか迷い中です😂💕保育園、仕事、悩みは尽きませんね。- 4月20日
ママリ
回答ありがとうございます😭
そうなんです、求職中は厳しいと聞くし無事仕事復帰できるかな？とか色々考えて産む前から不安になったりしてます💦