産休中の時短勤務分の支払いについて教えてください。産休中も支払う必要があるのでしょうか?
産休中のお金について詳しい方教えてください。
2/16から産休になっていて、
今月分から社会保険料も免除になっています。
しかし、育短で毎日30分時短勤務をしていたので
その減額分を勤務先に支払うように通知が来ました。
年休消化中であれば、時短勤務分を支払うのはわかるのですが
産休に入ってからも時短勤務分の減給分を支払わなきゃいけないのですか🤔?
産休手当は勤務先から出るわけではないのに、、、と思ってしまうのですが、、、みなさんどうでしたか?
- はるる(2歳6ヶ月, 2歳6ヶ月, 4歳10ヶ月)
コメント
ママリ
給料が前払いだったとかはないですか?締日と給料日はいつか分かりますか?😊
あとは産休中も給料が出る会社なのかもしれないです!
私は金融ですが産休中は手当ではなくて給料が会社から払われてました!
公務員とか金融機関だと給料出るところ多いみたいです😌
ちゃー
ちょっと詳しい経緯が分からないのですが、社会保険料は前月のものを差し引く会社が多いので、本来は産休前に2ヶ月分引くのを忘れちゃったんじゃないですかね?
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はるる
社会保険料は産休で免除になるので、今月から免除になってたのに何故か時短分だけ免除にならず、、、、不思議ですww
- 3月17日
はるる
基本給は当月分で手当は前月分なんですよね🤔
だから、今月から社会保険料は免除になり給料もなかったんですが🤔