はじめてのママリ🔰
11日以上働いてない月はカウントされないです🙆♀️
ぴのすけ
有給は勤務扱いでカウントされます💦
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はじめてのママリ🔰
とるなら10日ってことでしょうか？
- 2月22日
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ぴのすけ
他は欠勤にするなら10日までですね🤔
- 2月22日
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はじめてのママリ🔰
11日はギリギリだと思ってました😱
働かず、マックスでとれるのは10日ということですよね？🤔- 2月22日
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ぴのすけ
そうですね🥺
｢以上｣はその数を含むので、11日勤務している月は育児休業給付金の算定に含まれます💦- 2月22日
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ぴのすけ
締め日を超えて2ヶ月にまたがるならひと月を10日以内にすれば大丈夫です。
- 2月22日
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はじめてのママリ🔰
そうなんですね💦
ありがとうございます！
締日とは会社の締日でしょうか？- 2月22日
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ぴのすけ
すみません下に返信してしまいました💦
- 2月22日
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はじめてのママリ🔰
ありがとうございます！
25日が締日だったら4月に10日とって5月に1日取れば大丈夫なんでしょうか？😢- 2月22日
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ぴのすけ
25日締めの会社なら25日までと26日以降に分ければ大丈夫です。
- 2月22日
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はじめてのママリ🔰
わかりやすくありがとうございました😭❗️
- 2月22日
ぴのすけ
会社の給与の締め日です！
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