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お仕事

育休の延長についてです。1月中旬に職場連携の託児所に下の子を預けて復…

育休の延長についてです。

1月中旬に職場連携の託児所に下の子を預けて復帰予定でした。
上に2人いて、家近くのこども園に預けています。
4月からは下の子も上の子と同じこども園にと考えていたら、託児所の人にここに一度入所したら転園は難しいですよと言われました。

そうなれば、4月から長男は小学生、次男はこども園、長女は託児所と3箇所になります。
行事が全部バラバラで仕事をやっていけるのか不安です。
バラバラになるくらいなら、育休を4月まで延ばして託児所は利用せずに初めから次男と同じこども園に申し込みしようかなと悩み中です。

託児所の空きはあるのにこういう理由で育休延長できるのか…
給付金の延長はなしだと自己都合の延長はできますか?

職場の人事の人に聞くのが一番ですが、気が合わなくて相談するのも憂鬱になります。。

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